00:00, 08 Декабря 2009 Версия для печати

Ну возьмите меня!

Ну возьмите меня!

Медицина

Люди не перестают болеть, а в кризисные времена болячки больше дают о себе знать. Кроме того,  фармацевты не устают популяризировать новые «страшные болезни» вроде птичьего и свиного гриппа. Производство лекарств развивается, каждый день появляются новые препараты для здоровья и красоты, а для их продвижения и продаж нужны новые медицинские кадры – те же аптекари, например. Если хорошо поискать, можно даже сейчас найти места с постоянно растущей зарплатой.

Рабочие

Кто стабильно держится в топе востребованных специальностей, так это высококвалифицированный рабочий персонал – мастера, инженеры, столяры, слесари, токари, фрезеровщики, водители спецтехники.

–  Как сообщают кадровые агентства, только за последний месяц запросы на этих специалистов в возросли на 17%. И вопреки принятому мнению, зарплаты у них отнюдь не маленькие – до 60 тысяч рублей в месяц, – обобщил ситуацию аналитик интернет-ресурса Job.ru Андрей Миронов.

Агенты

Не секретные агенты, но страховые, рекламные, по продаже недвижимости  всегда присутствуют в графе «требуются». Но не стоит сразу хвататься за трубку телефона, чтобы позвонить потенциальному работодателю.

– В кризис обнаружилась неприятная особенность: даже крупные серьезные компании, пользуясь безысходным положением соискателей, ужесточают договорные условия. Например, первые 3 месяца агенты получают не оклад, а только комиссии от продаж, а после окончания этого срока компания нередко набирает новых «бесплатных» работников – и так по кругу, – предупредил Андрей Миронов.

IT- и другие специалисты

IT-специалисты. Все, кто ладит с высокими технологиями. С их помощью компании стремятся автоматизировать рабочие места, чтобы заменить одной машиной нескольких работников и тем самым сэкономить на зарплатах.

Сборщики долгов. Родные дети кризиса, его прямое порождение. Во время дефицита денег банки и компании готовы раскошелиться на специалистов, которые помогут им не терять деньги. Или быстро вернуть то, что было потеряно.

Сотрудники сервисных служб. Купить новое оборудование, машины, сделать своевременный ремонт сейчас не всем по карману. Настало время латания дыр и «оживления» отработавших свое механизмов. Волшебные руки тех, кто это умеет, сейчас особенно в цене.

Универсальные «солдаты»

– В более выигрышном положении находятся сейчас универсальные специалисты, справляющиеся с разными направлениями работы, которыми ранее занимались несколько человек. Сегодня на рынке требуются профессионалы более высокого уровня, нежели в докризисный период. Это представители высшего эшелона среди специалистов, обладающие опытом оптимизации как затрат, так и рабочего процесса в целом, – отметила руководитель московского филиала лизинговой компании кадрового холдинга АНКОР Ирина Левина.

На заметку

Рынок труда стал рынком работодателя. Компании сокращают расходы по поиску персонала, поэтому не стоит возлагать преувеличенных надежд на кадровые агентства. добиваясь работы, нужно быть особо активным – без устали звонить и рассылать резюме.

Отправить одно резюме, а потом сидеть и ждать отклика  не стоит. Эксперты рекомендуют «веерную» рассылку по компаниям вашей специализации. Но резюме лучше каждый раз обновлять и корректировать с учетом пожеланий работодателя. Где-то важнее креативность, где-то – трудолюбие.

Не переусердствуйте. Не паникуйте и не устраивайте спам-атаки на адреса работодателей.
Понятия «соцпакет», «бонус», «13-я зарплата» во многих компаниях вышли из употребления.

Подписаться на новости

Введите Ваш email:
email рассылки



Новости Партнеров

Новое на сайте

00:02, 11 Декабря 2016
Обозреватель Sobesednik.ru Евгений Ясин о новой возможности для повышения цены на нефть
»
20:04, 10 Декабря 2016
Накануне своего юбилея Дима Билан пообщался с журналистом Sobesednik.ru
»
17:09, 10 Декабря 2016
Sobesednik.ru узнал о семье Кураевых из Владимира и необычную историю появления у них детей
»